Offre d'emploi Chargé.e de mission Tiers-Lieu
Préambule :
La Ligue de l’enseignement-F.O.L. Savoie, recrute un.e salarié.e ayant une expérience des mouvements associatifs, de l’Éducation Populaire, de la sensibilité au sujet du Vivre Ensemble. Compte tenu des enjeux éducatifs de l’époque et de l’engagement nécessaire à ce type d’emploi, une candidature en cohérence avec la défense des valeurs de Liberté, d’Egalité, de Fraternité et intéressée par les questions de Laïcité et de vivre ensemble serait appréciée.
Positionnement :
o Chargé de mission Tiers Lieu (H/F)
o Contrat à Durée Déterminée (CDD) – Temps partiel (80%)
o Rémunération selon profil, base C.C.N ECLAT groupe D indice 305 et reprise d’ancienneté
o Sous la responsabilité du Délégué.e de Pôle Vie Associative, Culture et Numérique
Missions du poste :
Cadre général : Développer les projets ESS du tiers lieu associatif Vita’Mine et d’accompagner les projets des habitants du quartier de la Contamine à Albertville en s’appuyant sur une démarche de diagnostic, en faisant du lien avec les projets des acteurs du territoire.Le tiers lieu est un espace Laïque, apolitique, favorisant le vivre ensemble accessible à tous favorisant les initiatives des habitants.
Mission 1 : Porter et Développer le projet de l’espace de Co-Working
Mission 2 : Développer le réseau ESS au sein du tiers lieu
Mission 3 : Accompagner les projets des habitants du quartier de la Contamine
Mission 4 : Participer à l’organisation et l’animation de la vie du Tiers Lieu
Mission 5 : Participation aux missions transversales de la FOL
Relations internes :
o Délégué.e Général
o Salariés de l’association
Relations externes :
o Habitants du quartier de la Contamine (Albertville)
Compétences requises :
Savoir :
ü Connaissance du milieu associatif et de l’ESS
ü Connaissance de la démarche de diagnostic et capacité de rédaction
Savoir-faire :
ü Méthodologie de projet et organisation
ü Maîtrise des outils informatiques (excel, word)
ü Maîtrise des outils de communication
Savoir-être :
ü Capacité à travailler en équipe
ü Qualités relationnelles et d’accueil
ü Adaptabilité, polyvalence et ouverture d’esprit
ü Autonomie
Diplômes et Formations :
Diplômes et/ou formations en lien avec le domaine de l’Économie Sociale et Solidaire
Permis B (souhaité)
Moyens matériels :
Ordinateur portable professionnel + Téléphone professionnel
Véhicule de service
Modalités de recrutement :
o Dépôt des candidatures avant le 31-03-2025
o Prise de poste attendue fin avril 2025
o CV + Lettre de motivation à envoyer à recrutements@fol73.fr
